Facilitace je umění vést porady tak, aby byly efektivní, strukturované a přinášely jasné výsledky. Díky facilitačním dovednostem dokážete udržet pozornost, motivovat účastníky a dosáhnout konkrétních závěrů bez zbytečného zdržování. Přijďte si osvojit techniky, které vám umožní nejen řídit diskusi a dynamiku setkání týmů, ale i řešit komplikované situace s různě nastavenými členy týmu. Naučte se, jak z každé porady udělat smysluplné a produktivní setkání, které šetří čas a přináší hodnotné výstupy!
Cílová skupina
Program je určen pracovníkům ve vedoucích i řadových funkcích, k jejichž standardní pracovní náplni patří vedení porad.
Přínosy kurzu
- Naučíte se vést strukturované schůzky s jasným cílem a výsledkem.
- Zjistíte, jak moderovat diskuze, udržet jejich dynamiku, a přitom zapojit všechny účastníky.
- Naučíte se aktivně pracovat s energií a motivací účastníků během porad i delších meetingů.
- Získáte techniky pro řešení konfliktů a práci s komplikovanými nebo demotivovanými členy týmu.
- Odnesete si nástroje a tipy, jak zajistit, aby každá porada měla smysluplné výsledky a akční kroky nebo dokonce „action plan“.
Obsah
- Analýza současného způsobu vedení porad
- Druhy porad
- Příprava a vedení porad
- Požadavky na roli, dovednosti a schopnosti vedoucího / facilitátora porady
- Co je to facilitace
- Definování a udržení probíraného tématu
- Způsoby, jak udržet plánovaný čas porady
- Sledování dynamiky ve skupině
- Podněcování aktivity, generování energie
- Jednání s problémovými členy porady
- Schopnost interpretovat výstupy
- Vyhodnocení efektivnosti porady
Místo konání
4D Center, Kodaňská 1441/46, Praha 10
Cena
Účastnický poplatek na jednoho účastníka činí 5 900 Kč bez DPH za jednodenní program.
Cena zahrnuje:
- Zajištění školících prostor a technického vybavení
- Školící materiály
- Občerstvení v průběhu tréninku
- Oběd pro účastníky
- “POSITIVE” osvědčení
- Dárek POSITIVE
- Vyhodnocení programu
Náš přístup
- Individuální přístup – zohledňujeme specifické potřeby účastníků.
- Interaktivní metody – využíváme techniky, které podporují aktivní zapojení účastníků.
- Příklady z praxe – pro efektivní učení nových dovedností využíváme situace z reálného prostředí.
- Prakticky zaměřený program – klademe důraz na okamžitou aplikaci získaných znalostí v praxi.