Skvělý manažer začíná u sebe – své schopnosti vést druhé staví na sebepoznání, ovládání svých emocí a schopnosti zvládat a nepřenášet stres na druhé. Svou účastí v kurzu projdete vlastní hloubkovou „inventurou“, která vám pomůže lépe porozumět sami sobě, svým emocím i tomu, jak efektivně pracovat s vlastním potenciálem. Klíčem k němu je sebepoznání a sebepřijetí, pochopení své kariérové typologie, stejně jako identifikace osobnostních rysů důležitých pro váš dlouhodobý úspěch v práci i mimo ni. Kurz propojuje teoretické poznatky o IQ a EQ s praktickými nástroji pro jejich rozvoj, díky čemuž vám pomůže posílit vaši roli manažera i vaši osobní pohodu.
Cílová skupina
Manažeři, vedoucí týmů a všichni, kteří jsou zodpovědní za dosahování cílů, rozvoj podřízených a budování efektivní spolupráce ve svých týmech. Je ideální nejen pro zkušené manažery, ale také pro nové vedoucí pracovníky, kteří se na manažerskou roli teprve připravují.
Přínosy kurzu
- Výrazně zvýšíte svou schopnost řídit sebe a své emoce i v náročných a vypjatých situacích, kde ostatní selhávají.
- Rozvinete svou emoční inteligenci a naučíte se ji využívat pro efektivní vedení týmu.
- Získáte praktické nástroje pro efektivní zvládání stresu a jeho prevenci.
- Naučíte se využívat svůj osobní potenciál a rozvíjet kariéru podle svých preferencí a potřeb.
- Posílíte své dovednosti v oblasti rozhodování, komunikace a řízení vztahů v týmu.
Obsah
- Sebepoznání, sebepřijetí
- Osobní kariéra
- Osobní potenciál
- Kariérové typy dle preference potřeb
- Rysy osobnosti důležité z hlediska úspěchu v zaměstnání
- Etapy vývoje kariéry
- Pojem „emoční inteligence“
- IQ, EQ
- Jak rozvíjet emoční inteligenci
- Kontrola emocí
- Stres, projevy stresu
Místo konání
4D Center, Kodaňská 1441/46, Praha 10
Cena
Účastnický poplatek na jednoho účastníka činí 11 900 Kč bez DPH za dvoudenní program.
Cena zahrnuje:
- Zajištění školících prostor a technického vybavení
- Školící materiály
- Občerstvení v průběhu tréninku
- Oběd pro účastníky
- “POSITIVE” osvědčení
- Dárek POSITIVE
- Vyhodnocení programu
Náš přístup
- Individuální přístup – zohledňujeme specifické potřeby účastníků.
- Interaktivní metody – využíváme techniky, které podporují aktivní zapojení účastníků.
- Příklady z praxe – pro efektivní učení nových dovedností využíváme situace z reálného prostředí.
- Prakticky zaměřený program – klademe důraz na okamžitou aplikaci získaných znalostí v praxi.
