Téma programu: Motivační program pro manažery
Referenční osoba: Miloslav Hambálek, personální ředitel
„Se společností Positive spolupracujeme již několik let. Náš poslední velký společný projekt spočívá v zajištění konzultantů pro náš dlouhodobý (prozatím dvouletý) motivační program pro všechny úrovně řídících pracovníků v našich dvou výrobních závodech a v koučování těchto týmů. Společnost POSITIVE jsme pro tento projekt vybrali ve výběrovém řízení proto, že kromě zkušeností, profesionality a velmi vstřícného jednání nabídla i konzultanty schopné vést trénink v angličtině. Hlavním cílem projektu je vytvoření motivovaného, zodpovědného a vysoce výkonného řídícího týmu sestávajícího z členů nejvyššího a středního managementu a mistrů, který umí komunikovat, plánovat, organizovat, řídit, kontrolovat, řešit problémy, přijímat odpovědnost, delegovat, atd. V průběhu projektu je třeba dosáhnout zapojení mistrů do řídícího systému a jejich ztotožnění se s potřebami managementu. Dalším cílem projektu je stanovení dvouletých výrobních kvalitativních a nákladových cílů a cesty k jejich dosažení. První rok bude zaměřen na formování týmu, druhý rok na řešení problémů, sestavování akčních plánů, prezentací atd. Jedná se model převzatý z naší mateřské společnosti, španělské skupiny ROCA. Pracovníci společnosti POSITIVE postupovali od prvního kontaktu s námi nanejvýš vstřícně a profesionálně, získávali o zahraničním modelu co nejvíce informací a poté jej přizpůsobili našim podmínkám a požadavkům. Svoji profesionalistu, zkušenosti, zaujetí pro věc, schopnost okamžité reakce na změnu prokazují pravidelně na našich měsíčních mítincích. Zejména bych ocenil perfektní přípravu outdoorového víkendu, který je součástí tohoto projektu. Služby a spolupráci se společností POSITIVE hodnotím velice kladně, zejména profesionalitu, iniciativu a ochotu Ing. Lady Haisové, Mgr. Ludmily Šaškové a RNDr. Ladislava Dvořáka, kteří se podílejí na tomto projektu, ale i ostatní lektorů, a mohu je doporučit i ostatním potenciálním klientům.“