DHL Information Services (Europe), s.r.o.

• 2004

• „Společnost DHL zahájila počátkem roku 2004 výstavbu Evropského datového centra v Praze. Každý týden nastupují desítky nových zaměstnanců různých národností, kteří v prvních pěti dnech absolvují adaptační program vedený v angličtině „Generic Induction Course“. Spolupráci s firmou POSITIVE jsme na tomto projektu zahájili v dubnu 2004 a pokračujeme v ní úspěšně i v současné době. Nároky na úroveň lektorů a dodržení obsahu kurzu byly vysoké. Program je po celou dobu pečlivě monitorován a hodnocen na základě zpětné vazby od účastníků a pracovníků Training departmentu. Hodnocení je stále na vysoké úrovni a dosahuje 8,7 bodů na škále 1-10.

  Profesionální přístup lektorů, jejich nasazení a schopnost motivovat nové zaměstnance je velkým přínosem pro celý projekt. Osobně oceňuji vysokou míru otevřenosti v komunikaci s lektory a vedením firmy POSITIVE“

• Téma/projekt:
  • Generic Induction Course
• Referenční osoba: Ing. Ladislav Štěrba, Training & Development Manager